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2012/10
公司加大大學生引進培養使用力度
8月中旬，公司又迎來了新一屆大學畢業生，并有計劃、按步驟開展了崗前培訓等工作。長期以來，公司始終堅持“人才資源是第一資源”的思想，把吸引和用好人才作為“人才強企”的戰略目標之一，從公司發展的長遠出發，大力開發人力資源，做好各類人員儲備和人才梯隊建設。為了讓大學畢業生們盡快轉變角色、融入飛燕，公司對大學生的培養方式不斷創新，取得了良好效果。
一、多種形式開展培訓和見習
1、開展入司培訓。
2、了解產品制造流程。
3、車間輪崗實習。
二、做好大學生培養工作
1、關注見習效果。
2、提供發展平臺。
3、關心生活點滴。
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